glasistre.hr SIKD dogovorio otpremnine za radnike Benettona

Detalji

Kategorija: Iz medija

Objavljeno: Utorak, 17 Ožujak 2015 09:06

Predstavnici Sindikata Istre, Kvarnera i Dalmacije, održali su sastanak s predstavnicima Benetton Tekstila d.o.o. Labin i postigli dogovor kojim se radnicima, za njih 159, kojima će se otkazati ugovor o radu, priznaju veća prava u odnosu na Zakonom predviđena, doznajemo od Marine Cvitić, voditeljice sindikalnog ureda u Labinu.

Predstavnici Benettona i njegovog vlasnika Olimpias grupe uvažili su tako dio zahtjeva Sindikata Istre, Kvarnera i Dalmacije.

Naime, prethodno utvrđena otpremnina od trećine prosječne mjesečne bruto plaće za svaku navršenu godinu neprekidnog staža kod poslodavca, uvećat će se za 20 posto. Za navršenu godinu radnog staža uzet će se u obzir ako je radnik radio više od šest mjeseci

Otkazi tek nakon završetka bolovanja

Poslodavac je uvažio i zahtjev Sindikata da se radnicima koji su na dugotrajnom bolovanju (kojima se naknada plaće isplaćuje na teret HZZO-a) ugovor o radu otkaže nakon isteka privremene nezaposlenosti za rad (bolovanja), čime će se zaštititi izuzetno ranjiva socijalna kategorija radnika, koja bi inače nakon šest mjeseci ostala bez primanja i bez mogućnosti da svojim radom osiguraju svoju egzistenciju i egzistenciju svoje obitelji, ističe Cvitić.

S obzirom da će se proizvodnja u labinskom pogonu postupno gasiti, u skladu s programom prodaje i prijenosa strojeva, odnosno demontaže i pripadajuće instalacije, poslodavac će osigurati nastavak proizvodnje u tom periodu, na način da promjenom radnog vremena osigura što veću zaposlenost radnika u otkaznom roku, čime će se postići ne samo zaposlenost, nego i veće plaće koje utječu na visinu otpremnine. U skladu s programom postupka gašenja proizvodnje, postupno će se otkazivati ugovori o radu, a poslodavac će, uzimajući u obzir jednakost radnog mjesta, voditi brigu da se otkazivanje provodi na način, što će se radnicima koji imaju duži neprekidni radni staž kod poslodavca, ugovori o radu kasnije otkazivati.

Dio radnika na novom poslu u Carelu

Da podsjetimo kako će dio radnika Benettona svoja nova zaposlenje pronaći u istom pogonu, ali kod tvrtke Carel, sa sjedištem u Padovi, koja kupnjom postaje vlasnikom Benettonovog pogona u Labinu.

Carel je tvrtka koja se bavi proizvodnjom elektroničkih proizvoda i instrumenata koji se koriste, pri ugradnji i kontroli, sistema za grijanje i hlađenje, te kod sustava koji kontroliraju uštede energije.

Svoje pogone imaju diljem svijeta, a po više njih u Italiji, Kini, Brazilu i Sjedinjenim američkim državama. U njima zapošljavaju ukupno 1.050 radnika. (A. ŠĆULAC)

novilist.hr APSURDNA PRIČA NARUŠENI SINDIKALNI ODNOSI U ULJANIKU ODRAŽAVAJU SE I NA RIJEČKI ŠKVER Trećemajci bez većih plaća zbog grijeha vođe sindikata

Detalji

Kategorija: Iz medija

Objavljeno: Ponedjeljak, 16 Ožujak 2015 11:43

Uprava Uljanika, ali i sindikati koji djeluju u Uljaniku i »3. maju« osporavaju predsjedniku Jadranskog sindikata Borisu Cerovcu pravo potpisa novog Kolektivnog ugovora jer je utvrđeno da je on koristio novčana prava koja mu ne pripadaju. Ako se problem ne riješi do kraja mjeseca, slijede sindikalne akcije

Orjana ANTEŠIĆ
Trećemajac koji ide u punu mirovinu ima pravo na 8.000 kuna, a uljanikovac na oko 30.000 kuna * Foto: S. JEŽINARIJEKA/PULA » Oko 1.400 radnika riječkog brodogradilišta već mjesecima ne može dobiti veće plaće jer svi sindikati i Uprava Uljanik grupe ne mogu sjesti za zajednički stol i potpisati ujednačeni Kolektivni ugovor zbog osporavanja legitimiteta predsjednika jednog od sindikata.
Ne riješi li se do kraja ožujka ovaj problem zbog kojeg trećemajci i dalje rade u za prosječno par stotina kuna manje plaće od svojih kolega u Uljaniku, iz Sindikata metalaca te Sindikata Istre i Kvarnera u riječkom brodogradilištu najavljuju da će pokrenuti sindikalne akcije.

Opširnije:novilist.hr APSURDNA PRIČA NARUŠENI SINDIKALNI ODNOSI U ULJANIKU ODRAŽAVAJU SE I NA RIJEČKI ŠKVER...

novilist.hr TEŠKO STANJE U RIJEČKOJ TVORNICI Radnici "trećemajskog" TIBO-a bez plaća od studenoga, tvornica zbog neizvjesne budućnosti propada

Detalji

Kategorija: Iz medija

Objavljeno: Petak, 13 Ožujak 2015 15:27

Predsjednik Sindikata Istre, Kvarnera i Dalmacije ocijenio je da je bivši, donedavni direktor tvornice Kristijan Cvjetović bahato i nepotrebno trošio novac i da nije poznavao proizvodnju i poslovanje tvornice

RIJEKA - Predsjednik Sindikata Istre, Kvarnera i Dalmacije (SIKD) Bruno Bulić upozorio je u petak na teško stanje u riječkoj Tvornici industrijske i brodske opreme (TIBO) 3. maj, u kojoj radnici nisu primili plaće od studenoga prošle godine, a tvornica zbog neizvjesne budućnosti, propada.

Bulić je na konferenciji za novinare istaknuo da poduzeće TIBO ima proizvod, tržište i mogućnost razvoja te ga je potrebno spasiti, pogotovo jer je u državnom vlasništvu.

Ako je problem u tome što se Tvornica industrijske i brodske opreme 3. maj nalazi na atraktivnom terenu, površine 43.000 četvornih metara i s pogledom na Kvarner, tvornica s oko 80 radnika može se preseliti negdje drugdje, dodao je.

Predsjednik Sindikata Istre, Kvarnera i Dalmacije ocijenio je da je bivši, donedavni direktor tvornice Kristijan Cvjetović bahato i nepotrebno trošio novac i da nije poznavao proizvodnju i poslovanje tvornice.

Kazao je da su mu u početku radnici i sindikat pokušavali pomoći, ali da se pokazalo „kao i kod svih direktora postavljenih od politike, da bahatost dolazi na prvo mjesto."

Opširnije:novilist.hr TEŠKO STANJE U RIJEČKOJ TVORNICI Radnici "trećemajskog" TIBO-a bez plaća od...

glasistre.hr Uljanik grupa želi preuzeti TESU

Detalji

Kategorija: Iz medija

Objavljeno: Utorak, 10 Ožujak 2015 12:34

Uljanik grupa iskazala je interes za preuzimanje Uljanik TESU-a te je u skladu s pozivom dostavila pismo namjere Centru za restrukturiranje i prodaju (CERP), bio je kratak i jasan odgovor koji smo jučer dobili iz Uljanikove službe za odnose s javnošću. Naime, jučer je istekao rok u kojem su potencijalni ulagači trebali CERP-u predati pismo namjere za kupnju pulske Tvornice električnih strojeva i uređaja. Centar je početkom mjeseca treći put objavio javni poziv za iskazivanje interesa za kupnju TESU-a, dosad se nije javio nitko, iako je bilo zainteresiranih potencijalnih ulagača koji su o tome razgovarali s Upravom.Je li bilo još investitora koji su predali pismo namjere jučer u CERP-u nismo uspjeli doznati. No, nakon zatvaranja ovog poziva, Centar će donijeti odluku o početnoj cijeni, uvjetima i provedbi postupka prikupljanja obvezujućih ponuda, pa će investitori biti pozvani da podnesu takve ponude. U sindikatima koji djeluju u Uljaniku i TESU-u takvu su namjeru Uljanik grupe i priželjkivali jer smatraju da je riječ o kompatibilnim tvrtkama koje bi mogle zajednički rasti. No, problem su dugovi koje je stvorila bivša Uprava, zbog čega je TESU ostao dužan Poreznoj upravi, odnosno državi kao svom vlasniku, koji ovrhama naplaćuje dug. Radnici zbog toga nisu dobili nekoliko plaća. Posljednja, ona za lanjski listopad, isplaćena im je proteklog petka.

I sindikati i Uprava tvrde da posla ima, o čemu svjedoče sklopljeni ugovori za izgradnju 20 agregata za rusku željeznicu,

- Da posla ima govori i činjenica da je ovih dana stigla ponuda za stotinu novih agregata za rusku željeznicu. O potencijalu toga posla, o potrebi rekonstrukcije 9.000 ruskih lokomotiva, ne treba ni govoriti. TESU je jedini proizvođač generatora za taj posao i novu je ponudu dobio na temelju inovativnog i u praksi ispitanog proizvoda. Vrijednost te narudžbe koja bi se trebala realizirati u 2016. godini je sedam milijuna eura, što za 50 posto premašuje prihod u dobrim godinama. To nije jedini posao koji TESU namjerava obavljati. No, njegov daljnji rad ovisi o državnim institucijama i njihovoj odluci hoće li TESU živjeti i raditi ili će sve to zanemariti i uništiti poduzeće, a radnike učiniti socijalnim slučajevima koji će pasti na teret države, upozorio je nedavno u našem listi Rajko Kutlača, pulski povjerenik Sindikata Istre, Kvarnera i Dalmacije. Sindikati također podržavaju mogućnost da se dio dugova riješi predstečajnom nagodbom. (M. VERMEZOVIĆ IVANOVIĆ)