- Detalji
-
Kategorija: Vijesti
-
Objavljeno: Ponedjeljak, 30 Studeni 2020 13:37
"Kao što smo javnost već informirali Sindikat Istre, Kvarnera i Dalmacije je u Zračnoj luci Pula pokrenuo proces mirenja zbog odbijanja poslodavca da nastavi pregovore, odnosno zbog otkaza Kolektivnog ugovora. Nažalost, mirenje koje je održano u petak, nije uspjelo i nije rezultiralo nastavkom pregovora, ali je mnogo toga postalo jasno. Direktorica Zračne luke Pula d.o.o. nije pregovarala u dobroj vjeri kako zakon nalaže i nije joj bila istinska namjera potpisati Anex Kolektivnom ugovoru kojim bi na godinu dana zaštitila plaće radnike i radna mjesta kako nastoji prikazati. Naprotiv, uspostavilo se da su joj namjere u potpunosti suprotne. Neprihvaćanjem jedina dva preostala prijedloga SIKD-a a to je isplata plaće radnicima najmanje u visini odobrene potpore za očuvanje radnih mjesta i preuzimanje obveze da u godinu dana kolika bi bila primjena Anexa Kolektivnom ugovoru sa umanjenim pravima radnika neće otkazivati ugovore o radu radnicima, jasno je dala do znanja da joj nije stalo ni do zašite radnih mjesta, niti do socijalnog položaja radnika. Tijekom mirenja nije uvažila argumente Sindikata te je nedvosmisleno odbila prijedlog Sindikata da tijekom naredna dva dana još jednom razmotri stavove sindikata i da nastavimo mirenje u ponedjeljak. Odbila je i prijedlog da se povuče odluka o otkazu Kolektivnog ugovora i nastave pregovori. Zbog upornosti sindikata, ipak se odala: „Ne želi se odreći prava da otkazuje ugovore o radu radnicima". Maska je konačno pala. U svoju prljavu igru, pod krinkom brige za radnike htjela je uvući Sindikate potpisivanjem Anexa kojim bi za godinu dana osigurala sigurnu plaću od daljnjih umanjivanja, ali bi joj dalo slobodu, da odmah nakon prestanka korištenja mjera HZZ za očuvanje radnih mjesta, ako ne i prije, daje otkaze radnicima. Sa Nezavisnim sindikatom zračne luke Pula kojeg od milja zove "kućni sindikat" je to, na žalost, i uspjela ali ne i sa SIKD-om. Naime, kada je SIKD tražio veću sigurnost i nakon potpora za očuvanje radnih mjesta dok se Kolektivni ugovor primjenjuje, odbila je i otkazala Kolektivni ugovor. Toliko o njezinoj brizi i socijalnoj osjetljivosti, toliko o njezinoj solidarnosti i vjerodostojnosti. Ali ni njezinoj licemjernosti nema kraja pa uporno ponavlja kako je poslodavac predložio produženje KU na godinu dana u kojem roku neće doći do daljnjih smanjenja plaće. Istina je da je Sindikat Istre, Kvarnera i Dalmacije tražio produženje ugovora za godinu dana, koliko je zakonski moguće, kao uvjet da uopće razgovara o smanjenju plaće. Istina je da je poslodavac na to pristao pod uvjetom da i smanjenje plaće bude za cjelokupno vrijeme trajanja Anexa na što je Sindikat pristao pod uvjetom da to smanjenje ne bude veće od 15%.
Također, nije točno da je SIKD odugovlačio sa pregovorima kako to nastoji prikazati direktorica, a potpuno su neosnovane njezine izjave u pojedinim medijima kako SIKD ne razumije postojeću situaciju u Društvu, iz čega bi se moglo protumačiti da je SIKD protiv smanjenja plaće radnika u ovom trenutku, što nije točno. Očigledno je problem što Sindikat Istre, Kvarnera i Dalmacije jako dobro razumije situaciju, onu poslovnu ali i onu koja se odvija iza kulisa, te smo u SIKD-u jako smo odgovorno pristupili toj problematici.
Što reći o „kućnom" Sindikatu?
Da li je predsjednik tog Sindikata naivan ili igra zajedno igru sa poslodavcem, ne znamo. Ali je indikativno da je poslodavac htio „minirati" mirenje jer nije prisutan „treći" potpisnik KU, odnosno „kućni" sindikat, zanemarujući činjenicu da Nezavisni sindikat nije ni s kim u sukobu da bi se mirio. Pa oni su potpisali Aneks, kako bi bili u sukobu i s kim bi bili u sukobu da bi se mirili? Osim ako poslodavac smatra da bi Nezavisni sindikat trebao biti na strani poslodavca. Nadamo se da tako nisko ipak nisu pali. Međutim, neovisno da li je naivan, ili je svjesno stao na krivu stranu, Nezavisni sindikat Zračne luke Pula snositi će odgovornost za sve ono što će se dalje odvijati u Zračnoj luci i što će se dešavati radnicima Zračne luke Pula.
U vremenima kada je više nego ikada potrebno razumijevanje i solidarnost, kad Vlada RH pokušava na sve moguće načine sačuvati radna mjesta i zaposlenost, kada su radnici i SIKD spremni solidarno umanjiti plaće i ostala materijalna prava, kako bi ovu krizu prevladali što lakše i što bezbolnije, zajednički i solidarno, direktorica Zračne luke Pula razmišlja o otkazivanju ugovora o radu radnika. Zaista tužno, a istovremeno u potpunosti društveno i socijalno neodgovorno.
Naša je procjena da će se kroz produženu primjenu Kolektivnog ugovora utrošiti gotovo 1,5 mln kuna (možda i više) do ožujka 2021. godine, a koja sredstva su se mogla uštedjeti kroz umanjenje plaće i ostalih materijalnih prava radnika na koja Sindikat pristaje. Naime, tijekom mirenja v.d. direktorica je iznijela koliko iznosi masa za plaće radnika za listopad, iz čega proizlazi da će od listopada do sredine ožujka poslodavac zbog produžene primjene Kolektivnog ugovora morati isplatiti pune plaće radnika, te da će samo s te osnove isplatiti 1,5 miliona kuna koje je dogovorom sa sindikatom mogla uštedjeti kompaniji.
Obzirom na činjenicu da se već u travnju ove godine znalo kakvo poslovanje se može očekivati, te da su svi odgovorni poslodavci već u travnju započeli razgovore sa sindikatom kako bi se maksimalno racionalizirali troškovi, upitno je zbog čega direktorica nije ranije započela razgovore sa sindikatima. Zašto se nije ponašala odgovorno, te maksimalno racionalizirala poslovanje u skladu sa situacijom kakva je bila od ožujka pa nadalje, nije nam poznato. Ali ako su informacije točne, i kada nije postojala potreba za zapošljavanjem u Zračnoj luci Pula, zapošljavala je i to tijekom sezone, ako se ovogodišnja sezona uopće može nazvati sezona (?!). Činjenica je da se ponaša kao da nema krize, pa je tako i angažirala vanjsko odvjetničko društvo za pregovore sa socijalnim partnerima kojeg, naravno treba dodatno platiti dok istovremeno ima zaposlenog pravnika već čitav niz godina.
Uobičajena je praksa da u pregovarački tim poslodavca budu uz direktora, voditelj pravnih poslova i voditelj ljudskih potencijala, odnosno voditelj financijske službe, koji su ovaj put izostavljeni već su poslodavca zastupali v.d. direktorica i odvjetnik. Koliko to košta društvo u krizi, za vrijeme koje treba smanjiti plaće i otpuštati radnike, za sada još ne znamo. A o visini njezine plaće, ne želimo ni govoriti.
Optužuje nas da nismo korektni jer pozivamo na socijalne nemire. Naprotiv, Sindikat Istre, Kvarnera i Dalmacije cijelo to vrijeme poziva na socijalni dijalog i nastavak razgovora, pregovora (pa i na mirenju smo to tražili), a ne na socijalne nemire. I time pokazujemo da imamo apsolutno isti pristup kao i u svim kompanijama, te da smo kooperativan i konstruktivan socijalni partner. U ovim teškim vremenima socijalni dijalog je neophodan i nema alternative. Za socijalni dijalog potrebne su dvije strane. Nažalost, u Zračnoj luci Pula na socijalni dijalog poziva samo SIKD. Što se tiče mogućeg štrajka, sada za to nije vrijeme, ali to ne znači da je neuspješnim mirenjem završila priča u Zračnoj luci Pula. Priča će tek početi, a kraj je neizvjestan kako za Sindikat Istre, Kvarnera i Dalmacije, tako i za v.d. direktoricu".
Predsjednica:
Marina Cvitić, v.r.
