sikd animirani logo

  • Naslovnica
  • O nama
  • Dokumenti
  • Pogodnosti
  • Osiguranje
  • Iz medija
  • HURS
  • Vijesti
  • Učlanjenje
  • Arhiva
  • Kontakt

tovari2

 

adriatic logo

perutnina ptujterme selce logo2small

istarske toplice

toplice hotel
pittarosso small

uniqa

termesvetimartin logo

crodux logo

logoamines

APIOS

adriaoil

Sretan Božić i Nova godina

Detalji
Kategorija: Vijesti
Objavljeno: Utorak, 22 Prosinac 2020 11:00

Članovima i njihovim obiteljima  Sindikat Istre, Kvarnera i Dalmacije upućuje najljepše čestitke za Božić, sa željama da im Nova godina izbriše sva loša iskustva i donese više zdravlja, ljubavi, sreće i posla u kojem će se moći ostvariti...

images   

Valamar: Sporazum o pravima do 31.ožujka sljedeće godine

Detalji
Kategorija: Vijesti
Objavljeno: Srijeda, 16 Prosinac 2020 08:54

valamar logo

Usprkos teškim uvjetima rada i kratkoći sezone radnici Valamara ispunili su očekivanja i odradili kvalitetno svoje obveze. Ni blizu očekivanja, međutim, nisu bili rezultati financijskog poslovanja, što se odrazilo i na primanja u ovoj godini, a utjecat će i na primanja u slijedećoj godini. U izuzetno zahtjevnim i dugotrajnim pregovorima koji su se vodili u travnju Sporazumom koji je u primjeni do 31.03.2021. godine dogovoreni su uvjeti za godinu dana: radnici dok rade ostvaruju punu plaću po Ugovoru o radu; za vrijeme trajanja državnih potpora (u visini 4.000,00 kuna po radniku), radnicima koji ne rade, odnosno koji su na „čekanju", isplaćivat će se naknada u visini 60% ugovorene plaće, ali ne manje od 4.250,00 kuna neto, odnosno sezonskim radnicima i stalnim sezoncima iznos od 4.250,00 kuna neto; za vrijeme trajanja Sporazuma neće se isplaćivati regres za godišnji odmor, božićnica, dar u naravi, dar djetetu, 13-ta plaća, solidarne potpore zbog bolovanja, stimulacija, naknada za pripravnost, terenski dodatak i naknada za odvojeni život; radnicima koji ostvaruju u ovoj godini pravo na jubilarnu nagradu ona će se isplatiti najkasnije do 1. travnja 2023. godine; pravo na otpremninu za odlazak u mirovinu u iznosu od tri (3) plaće ostvaruju radnici s navršenih 65 godina života, a ostali koji imaju namjeru otići u mirovinu ostvaruju pravo na 8.000,00 kuna otpremnine pa im je Sindikat uputio poziv da odgode odlazak u mirovinu do 31.03.2021; godišnji odmor za 2020. godinu za sve radnike iznosi 4 tjedna; voditeljima odjela, njihovim pomoćnicima/zamjenicima i šefovima, dok god postoji potreba rada, osigurat će se za vrijeme „čekanja" mjesečno minimalno 4 dana rada.
Sindikat kontinuiramo prati situaciju te, po potrebi, održava sastanke s poslodavcem koji je poduzeo niz aktivnosti sa ciljem da radnici budu što više radno angažirani. U tom smislu radnici će u ovom Društvu obavljati poslove koji su se u normalnim okolnostima davali vanjskim suradnicima (čišćenje, održavanje, soboslikarski radovi ...), a također su radnici angažirani u nizu drugih projekata. Dio radnika će, unatoč tome, određeno vrijeme, do početka sezone, biti na pauzi, s naknadom plaće kako je Sporazumom dogovorena. Sindikat pozdravlja što je poslodavac, usprkos poteškoćama u poslovanju, prepoznao značaj radnika te da je, unatoč potpisanom sporazumu, a za što se SIKD-u i ranije zalagao, odlučio nagraditi radnike povodom božićnih i novogodišnjih blagdana. Pravo na Valfresco Direkt Vaučer u vrijednosti od 400,00 kn neto pripada svim stalnim radnicima i radnicima na određeno vrijeme (tzv. cjelogodišnji radnici) koji su na dan 01.12.2020. bili u radnom odnosu u Društvu. Djelatnicima iz destinacija koje trenutno nisu pokrivene redovitom Valfresco dostavom bit će osigurana skupna dostava u određenim danima kroz prosinac, na unaprijed definiranom mjestu, a nakon što izvrše online narudžbu. Također će se novčana potpora u iznosu od 600,00 kn neto dodijeliti svim radnicima koji su na dan 01.12.2020. godine bili u radnom odnosu u Društvu. Kako navodi poslodavac, navedene potpore dodjeljuju se u znak zahvalnosti i lojalnosti kompaniji.
S obzirom da je potpuno neizvjesno kakva će biti iduća godina u pogledu epidemiološke situacije, što će bitno utjecati i na poslovanje kompanije, s aspekta sindikata, nakon isteka primjene Sporazuma o umanjenim pravima do 31.03.2021. godine, sigurno slijedi nastavak naporne borbe za prava radnika. Stoga SIKD kontinuirano apelira na potrebu većeg učlanjivanja.

glasistre.hr: Cimos u Labinu se definitivno zatvara...

Detalji
Kategorija: Iz medija
Objavljeno: Četvrtak, 10 Prosinac 2020 07:15

https://www.glasistre.hr/istra/cimos-u-labinu-se-definitivno-zatvara-dio-radnika-ce-u-kikindu-dio-u-buzet-a-dio-u-roc-685598

Neki "novi vjetrovi" u Plavoj laguni

Detalji
Kategorija: Vijesti
Objavljeno: Srijeda, 09 Prosinac 2020 11:47

logo plavalaguna

Među onima koji su pokazali da se posao može odraditi i u izuzetno teškim epidemiološkim uvjetima su i radnici Plave Lagune. Usprkos tomu, zbog kratke turističke sezone, u Društvu nisu ostvareni očekivani financijski rezultati. Odrazilo se to i na primanja radnika, kako prije tako i za vrijeme sezone, a nažalost utjecat će i na primanja do početka iduće sezone. U izuzetno teškim i neuobičajeno dugim pregovorima vođenim koncem sezone uspjelo se ispregovarati nešto bolje uvjete od onih koje je početno nudio poslodavac, ali daleko od onoga što je bila želja i očekivanje sindikata svjesnog situacije u kojem se Društvo nalazi.

U periodu od 01.10 2020. godine do 31.03.2021. godine radnici ostvaruju slijedeća prava:

-      za vrijeme dok ne rade, a ne koriste sate za preraspodjelu ili godišnji odmor ostvaruju pravo na 60% plaće uvećane za minuli rad, ali ne manje od visine državnih potpore koje poslodavac koristi i ne manje od 3.500,00 kuna;

-      godišnji odmor, temeljem kriterija iz Kolektivnog ugovora, razmjerno se umanjuje za vrijeme u kojem radnik nije radio zbog „čekanja“, odnosno za koje vrijeme mu je isplaćivana naknada plaće, s tim da ukupan broj dana GO ne može biti manji od 20 dana.

-      radnicima koji su u mjesecima lipanj, srpanj, kolovoz i rujan 2020. godine ostvarili ukupan mjesečni fond sati efektivnog rada na poslovima na koje su raspoređeni, isplatit će se dodatak uz mjesečnu plaću – konstantu u visini 1.500,00 kuna neoporezivo s plaćom za listopad

-      ukoliko radnik ne ostvari mjesečni fond iz prethodnog stavka, poslodavac je obvezan isplatiti radniku dodatak uz mjesečnu plaću – konstantu proporcionalno ostvarenim satima rada.

-      poslodavac će radniku isplatiti božićnicu u novcu u maksimalnom iznosu od 1.300,00 kn i to ako mu je radni odnos u tekućoj kalendarskoj godini bio 12 mjeseci, odnosno razmjerni dio ukoliko mu je radni odnos trajao manje od 12 mjeseci, ali najmanje 2 mjeseca.

-      neće se isplatiti dar u naravi u iznosu od 600,00 kuna;

Opširnije:Neki "novi vjetrovi" u Plavoj laguni

glasistre.hr: Gasi se 110 radnih mjesta u labinskom Cimosu...

Detalji
Kategorija: Iz medija
Objavljeno: Utorak, 08 Prosinac 2020 08:49

cimos glasistre

https://www.glasistre.hr/istra/gasi-se-110-radnih-mjesta-u-labinskom-cimosu-razlog-je-bizaran-nedostaje-im-radnika-pa-svi-moraju-otici-685301

Stranica 2 od 289

  • Početak
  • Prethodno
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • Slijedeće
  • Kraj